Mohlo by vás také zajímat
Důchodců jak máku: za 50 let budou tvořit třetinu populace Česka
Libor Akrman 16. března 2023Poslední měsíce vidíme u tématu penzí velmi rozbouřenou debatu o výši valorizací penzí, kterou vládní koalice potřebuje snížit. Problematika je…
Inflace nejspíš dosáhla letošního vrcholu. Místo ČNB odvede práci silná koruna
Vladimír Pikora 10. února 2023Spotřebitelské ceny v Česku v lednu meziročně stouply o 17,5 procenta. Tempo inflace zrychlilo, v prosinci byly ceny meziročně vyšší…
Odliv mozků od velkých firem do fintechů? Logický krok i kvůli větší flexibilitě
Jindřich Benko 16. ledna 2023Podle průzkumu agentury Bloomberg vzrostl od začátku pandemie počet zaměstnanců největších technologických firem a investičních bank, kteří přecházejí do fintech…
Kam se hrabe EU. Čeští šéfové jsou k podřízeným daleko ohleduplnější. V jejich volném čase
Češi sice možná na své šéfy a zaměstnavatele nadávají, ve skutečnosti si ale nemají zase tolik nač stěžovat. Alespoň podle statistiky Eurostatu. Ta uvádí podíl zaměstnanců, které jejich zaměstnavatel v uplynulých dvou měsících vícekrát „vyrušil“ v jejich volném čase, tedy mimo pracovní dobu. Zatímco průměr v celé EU činil 17,4 procenta „vyrušených“ zaměstnanců, v Česku to bylo pouze 7,7 procenta. Dá se tedy říci, že tuzemští šéfové ctí volný čas svých podřízených v kontextu situace v EU v nadprůměrné míře.
